1、表达能力不过关，心理素质不过关；
2、语言条理逻辑性差，礼仪礼貌不规范；
3、面试流程不熟悉，导致惊慌失措而失分。
2．低沉型
“既然你也是一个人旅行，不如我们聊聊天，消除一下旅途寂寞吧。”
所谓明确，就是语言明晰，意思确定。
两个年轻人在火车上紧挨着坐下，其中有一人问对方：“在什么地方下车？”
让自己从观众的角度出发，听听刚才那场演讲demo是否让你自己觉得出色，有意思，而自己意识到的问题也是最容易去马上改善的。
打破冷场时如何寻找话题资源：
1．就地取材
第一个原则是要掌握有特色的各种句调。
他们两人选择了一所小学的一个班级，帮全班的小学生做了一次测验，并于隔日批改试卷后，公布了该班5位天才儿童的姓名。
读透发音理论，熟知发音原理，掌握发音技巧，改善发音质量，提高发音的标准，增加声音磁性；使你改正发音上的错误习惯，解决谈吐的不雅，弥补你先天的发音漏洞；到时，你就是一张高清晰、高质量的唱片播出的是完美音质，让人享受起你的话！应用发音法的理论进行科学的发音训练，使你的发音习惯从根源处彻底纠正，还原你清晰音质，提升你发音底气，让高音质的发音时时伴着你，让你人缘更好，关系更广，前途更美。
于是，他试着在众人面前讲话，锻炼自己的胆量。
这样，你的冰箱的冰冻效果就会越来越差。
关键这位经理没有放弃，有了第一次的尝试，反而主动要求上台锻炼。不过，现在这位经理是位台霸，讲课的时候不讲痛快了不下来，对于工作人员的时间提示完全视而不见。◎◎目的明确 说话的目的概括起来不外乎以下五种。
声音锻炼的第一步是练气。俗话说“练声先练气”。气息是人发声的动力，是发声的基础。气不足，声音软弱无力；用气过猛，又会损伤声带。所以练声，先要学会用气。
运用关键措辞
避免不必要的争论
2．不断变换话题，穿插趣闻轶事