为此，国家相关部门一直以来都大力推崇CMA资质，作为国际财务界的MBA，CMA能够有效推动企业绩效发展、控制企业经营风险、推动企业财务转型，被誉为企业财务的“战略军师”。近年来，参加CMA考试的人数呈递增趋势，足以证明越来越多的会计人意识到了管理会计在未来的重要性。
9. 长期负债
按照格式的不同可分为通用凭证和专用凭证。
就业市场相对人力的招聘需求有限，故而导致了财务会计等就业职位供不应求的紧张局面，形成市场上求职竞争压力骤增，就业形势较严峻。
经营活动产生的现金流量包括企业采购、生产制造、销售活动中所产生的现金流入、流出。
（1）进行会计核算，简单概括为：
CPA还有其他低级财会证书所没有的巨大的市场。注册会计师是我国未来十年紧缺的人才资源之一，多地政府已发布人才引进政策，针对CPA持有者等人才进行政策优惠，引进高端财会人员。
传统的成本管理是以企业是否节约为依据，片面地从降低成本乃至力求避免某些费用的发生入手，强调节约和节省。传统成本管理的目的可简单地归纳为减少支出、降低成本。这就是成本论成本的狭隘观念。
二看师资力量
……
可胜任岗位：生产文员、销售文员、采购文员、仓管员、统计员、财务文员、出纳等
“一下子，行业中七八成的培训机构都慌了。”达内会计学院教学总监刘丹如是说。
（2）总分类账簿，除要设置工业企业日常总分类账簿外，还要设置商品采购、库存商品、商品进销差价这三个商品流通企业必需的总账账簿。如果经常委托他人代销商品或为他人代销商品，还需要设置委托代销商品、代销商品款、受托代销商品账簿。
另外，及时性还是会计信息相关性和可靠性的制约因素，企业需要在相关性和可靠性之间寻求一种平衡，以确定信息及时披露的时间。
恒企教育联合创始人兼副董事长冯仁华认为，会计从业资格考试内容一直多停留在财务会计方面，但企业其实更看重会计人员的管理会计能力，“从业资格证的教材与实际需求脱轨，证书被取消也就成为必然。”
（2）资产预期会给企业带来经济利益。
如果将财务工作紧紧当作一种“计量”，成就感是比较少的，因为它的投入和产出并不像销售那样容易量化很多财务人天天加班，当被问到有什么工作绩效时，很少有财务人员可以从容地难回答上来。当然就算说了，别人不一定理解和听得懂!销售人员可以说，我这个月完成了多少业绩；生产人员说，我超额完成了多少产量；QA人员可以说，降低了多少不良率；可是财务人员或许只能说：报表完成得很顺利？这个月税务没出问题？分析出这个月的亏损的原因是什么？所以，做这个工作需要定力，更需要耐得住寂寞！
其次，财务工作需要承受相当大的压力。这个压力，来自于截止日期、来自于分析的深度、来自于游离在政策的边缘上。有句话说到，迟到的公平是不公平的，同样，迟到的财务报表是没有意义的。如果过了一个月才把上个月的报表编制出来，尽管是非常翔实和准确的，但是对经营没有任何帮助！大家会从各大公司的招聘广告中可以看得到“working under high press”，可见财务人员承受的压力是非常普遍的！财务分析也是一样的，因为财务分析没有一定的规律，也没有非常技术的方面的硬性标准，所以对你所做的分析，很多财务人员是一种挑战。同时，财务也是政策性非常强的，会计准则你得遵守，税法你也得遵守。尽管有很高的水准，但是法律抑或乱糟糟的各种文件、条例都是由执法人员来解释的，所以，财务人员需要比常人更需谨慎。
判断会计信息是否具有重要性，很大程度上取决于会计人员的职业判断。
（2）明细账格式的选择，要根据企业的经济业务和财产物资管理的需要进行选择。
看来，我们的祖先在创造会计词汇时就初步认识到会计在管理和核算方面的双重含义。