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2022年春季海盐良好总裁演讲的标准

上课时段: 详问客服

开班时间: 滚动开班

课程价格: 面议

教学地区: 全国

授课学校: 海盐总裁演讲培训班

教学地址: 海盐

最后更新:更新时间:2022-03-24 06:49:39

已关注: 329人

课程介绍



为什么有总裁演讲的烦恼?

  • 烦恼一

    您是否在会议上不敢发言错失晋升的机会而烦恼?

  • 烦恼二

    您是否在工作汇报中条理不够清晰没有得到重用?

  • 烦恼三

    是否在和客户谈话时没有说服力业绩一直不上去?

  • 烦恼四

    您是否在员工面前没有威信和影响您的领袖形象?

就凭着这项专长,吉姆帮助罗斯福获得了总统职位。

8.引用权威言论

哈佛大学的著名教授威廉·詹姆斯说过:“我们只是半醒着。

多看TED或演讲类节目,模仿演讲人的神态,语调,以及肢体语言。

胆量是一种重要的心理现象。

永不言弃,始终坚持成功的信仰 美国有两位心理学家曾经做过这样一个实验。

心理素质的神经链调整:用六个步骤让你消除神经链带来负面的影响,增加神经链积极反映。方法与原则决定你对自己的定位和要求,让你的价值感调整的更明确,目标使命更清晰。

练习的机会很多,而且方便省事,我们每天都要见人,都要说话,机会随处可见。

以最婉约的方式传递坏消息说话技巧:我们似乎碰到一些状况„  你刚刚才得知,一件非常重要的案子出了问题:如果立刻冲到上司的办公室报告这个坏消息,就算不管你的事,也只会让上司质疑你的处理危机的能力,弄不好还惹来一顿骂、把气出在你头上。  此时,你应该以不带情绪起伏的声调,从容不迫的说出本说话技巧,千万别慌慌张张.

以终为始:把最后不论好坏的结果轻描淡写,重新轻装上阵,攻占下一据点!让你升华到不在乎结果如何,都以初学者(归零)的心态,认真学习继续前进的境界,常年累计,你这干燥的海绵越来越饱和,到那时你想没重量都难!

和谐关系建立;如何将和谐落实到每一个细节呢?可以用第三者见证法,让他人的见证,增加其信任感;有效地倾听法,上帝给我们两只耳朵一张嘴就是让我们多倾听,少发言,多了解;透过模仿法,模仿你的客户部分爱好倾向,在细节中拉近你们距离。

善于发掘“共鸣”话题

万事开头难,想要在开场的30秒就“俘获”观众并不是简单的事情。不过,只要平时努力练习,就一定有一天一鸣惊人、妙语连珠。

表现出团队精神说话技巧:卓卓的主意真不错!卓卓想出了一条连上司都赞赏的绝妙好计,你恨不得你的脑筋动得比人家快;与其拉长脸孔、暗自不爽,不如偷沾他的光。方法如下:趁著上司听得到的时刻说出本说话技巧。在这个人人都想争著出头的社会里,一个不妒嫉同事的部属,会让上司觉得此人本性纯良、富有团队精神,因而另眼看待。  

口才的好坏与自己掌握知识的多少有密切关系。拥有了深厚的知识积累和高雅的涵养,自然就能提升口才水平。当年诸葛亮一出山后便能舌战群儒,就是因为他曾在隆中苦读十多载。

如果这种方法还不能让你觉得快乐,那就没有别的办法了。

你的身体越来越昏沉、睡眠出现问题、内在发出各种亚健康信号、精气神不足以支撑每天的事务、心有余而力不足……你的人生有些迷茫有些疑惑、有些事情纠缠不清、无法理清头绪、问题层出不穷,过往的问题伤痛无法面对,无效的行为、习惯、模式重复破坏着你的人生却无力改变……你知道很多却无法做到……

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