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老有朋友问我：什么是财务自由？这是引自西方投资理财中“financialfreedom”的一个概念。其实概念并不重要，我提出“财务自由”是把它作为投资理财的一个终极目标。追求财务自由的目标就是将这种财务的“约束力”降到最低，寻求个人身心的最大自由。一个人要做巴菲特几乎不可能，但达到财务自由还是可能的。
如果企业实现了利润，表明企业的所有者权益将增加，业绩得到了提升；反之，如果企业发生了亏损（即利润为负数），表明企业的所有者权益将减少，业绩下滑了。
可靠性是指会计信息必须真实可靠，这是会计的本质属性，是会计信息的灵魂。任何会计信息都必须真实、可靠地反映企业的事实，不能错报、漏报、瞒报，不可靠的信息就是无用的信息。
<图>【知识拓展】
“我们希望，通过标准的制定，让会计人员少走弯路，让他们以最短的时间学到企业真正所需的上岗能力，同时为企业提供财会人员上岗测评，为双方带来利好。”标准起草单位之一、厦门铸远教育科技有限公司(又称“会计乐”)创始人蔡丽煌说。
假设原材料已验收入库，银行存款已支付给供应商，则企业拥有资产中的原材料将增加100万元，企业拥有的资产中的银行存款也将减少100万元。如表3-3所示。
企业员工的智力，通常我们会说“智力资产”；
固定资产指那些单位价值比较大，且使用期限超过1年的房屋、建筑物、机器、机械、运输工具以及其他与生产、经营有关的设备、器具、工具、在建工程等。资产负债表中列示了多个指标分别反映企业现在拥有的固定资产的原值、累计提取的折旧、提取折旧后剩余的净值、计提的固定资产减值准备和扣除减值准备后的净额。天胤公司报表上列示的固定资产原值为2634575844.50元，累计折旧为1112681669.49元，固定资产净值为1521894175.01元，在建工程为29773729.97元，固定资产减值准备为15350000.00元，最后的固定资产合计数为1536317904.98元。
静下心来细细研读《细节决定成败》这本书，获益匪浅。这本书强调：不论做什么工作，都要重视小事、关注细节，把小事做细、做透，揭示了“细中见精”、“小中见大”和“伟大与平凡”的道理。它是汪中求先生总结多年管理、咨询工作的实践经验，并借鉴国外企业管理经验写成的一部细节管理专著，内容丰富、资料翔实。书中从各个方面，由浅入深，从思想观念出发，到细节产生的差距，忽视细节的代价，由细节的本质到细节的积累，清清楚楚、淋漓尽致地向读者展现了一个全新的观念，从做人，做事，做管理，处处体现了细节的重要性。
还有选择3月21日~次年3月20日、7月16日~次年7月15日、3月~次年2月、7月8日~次年7月7日、11月~次年的10月、5月~次年4月、10月15日~次年10月14日为会计年度的。世界真是丰富多彩！
三是不宜由所属单位负责人单独监交，而需要主管单位会同监交。如所属单位负责人与办理交接手续的会计机构负责人（会计主管人员）有矛盾，交接时需要主管单位派人会同监交，以防可能发生单位负责人借机刁难等。此外，主管单位认为交接中存在某种问题需要派人监交时，也可派人会同监交。
4、交接后的有关事宜
13．我国会计年度自公历1月1日起至12月31日止。（）
第七条 企业发生的资产负债表日后非调整事项,通常包括下列各项:
实务培训方式：
浦军认为，会计实务信息化应用能力测评在行业的推广及应用，有望解决会计人员转型过程中的实操与思维难点，助力传统核算型会计人才向管理型会计人才转化。
广义的会计方法一般包括会计核算方法、会计分析方法、会计考核方法、会计控制方法。
②披露方法。在财务报告的附注披露方面，企业需要披露会计政策变更对以前年度的累积影响数，主要有以下几个：
二、会计专业的大学生们：职业规划混乱了。
女生学会计的十大好处：
1、门槛较低。没有任何限制。任何学历的人都可以考会计从业资格证，拿到从业资格证就可以进了会计行业的门槛。
2、越老越值钱。会计工作专业性?强 ，年龄越大业务水平越高，工资待遇会更高。
3、工作稳定。因为财务是公司的商业秘密，任何单位都希望会计人员的变动少一些，所以一般情况下老板不会炒会计.
4、工作轻松。大多数时间坐办公室，不要风吹日晒。不要干体力活，只要动动脑子，动动键盘，非常轻松。基本上不用加班，如果只干财务工作，可以下班就回家做饭带小孩。双休，可以带小孩出去玩。
5、工作重要，在单位会受到人们的尊重。和老板的沟通比较多，有事好商量。
6、发展空间大。只要努力，完全可能发展到很高有水平。一般会计员月工资2、3千左右，但财务经理工资可以达到几万甚至十几万。关键是看个人能力。
7、对外表要求不高。主要是对专业和品德的要求比较高。不是很漂亮的只要基本素质高，品德好，都会得到尊重。
8、从业资格全国通用，即使工作调转也无妨。
9、学会计对自己未来创业将会非常有利的。学点会计知识，懂得理财，更是终身受益。
10、女性更细心、严谨，更适合做会计工作。
五看学员评价
